- Jak po ostatnich zmianach w Kodeksie pracy prawidłowo zawierać umowy na okres próbny?
- Czy drugą część odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych instytucja kultury może przelać na konto ZFŚS na przykład w sierpniu?
- Czy biblioteka może bezpłatnie za zgodą organizatora użyczyć pomieszczenia innej instytucji kultury?
- Kiedy rozpoznać import usług i jak go wykazać w JPK_VAT?
- Jak powinna wyglądać nowa informacja o warunkach zatrudnienia pracownika w instytucji kultury, w której wprowadzony jest regulamin pracy i wynagradzania?
- Jak policzyć urlop pracownika, jeśli nabył on prawo do urlopu uzupełniającego 31 grudnia poprzedniego roku?
- Czy w związku z wypłatą nagród rocznych konieczne jest utworzenie funduszu nagród?
- Jakie warunki muszą być spełnione, aby instytucja kultury mogła rozpocząć prowadzenie działalności kulturalnej?
- Czy instytucja może amortyzować połowę budynku, której jest współwłaścicielem?
- Czy organizator samorządowej instytucji kultury ma prawo pytać o wynagrodzenie, wymiar etatu oraz zakres obowiązków głównego księgowego tej instytucji?
- Czy w przypadku zmniejszenia ekwiwalentu pieniężnego za pranie odzieży roboczej za czas nieobecności pracownika traci on prawo do zwolnienia tego świadczenia z podatku?
- Jak prawidłowo udzielić dnia wolnego w instytucji kultury za pracę w święto?
- Czy opłaty wpisowe na konkurs piosenki podlegają opodatkowaniu VAT? Jaką stawkę VAT należy zastosować?